Aston Martin se concentra na transformação interna em meio ao desempenho alarmante Saajan Jogia •
O chefe da equipe Aston Martin, Mike Krack, revelou que a equipe está reestruturando suas operações internas em meio a um notável declínio de desempenho em comparação com a temporada de 2023. Ele enfatizou que manter a paciência e o foco seria fundamental para alcançar os objetivos de longo prazo da equipe na Fórmula 1.
Krack reconhece que a equipe deve esperar que as coisas se encaixem, pois a equipe enfrenta desafios decorrentes de múltiplas saídas de pessoal. A saída mais recente é do diretor técnico Dan Fallows, que ocorre meses após a contratação da lenda do design da F1, Adrian Newey, como sócio-gerente técnico e acionista da equipe.
Newey está programado para iniciar oficialmente sua função na equipe de Silverstone em março, mas até então, a equipe deverá enfrentar um período difícil. Ambos os pilotos, Fernando Alonso e Lance Stroll, continuam a lutar com o desempenho decepcionante do carro nesta temporada. Nas últimas três corridas em Austin, no México e no Brasil, a Aston Martin marcou 0 pontos.
A equipe, de propriedade de Lawrence Stroll, ainda não garantiu um pódio na atual temporada, o que marca um forte contraste com 2023, quando Alonso conseguiu subir ao pódio seis vezes. Embora a Aston Martin mantenha a sua posição no P5, a mesma do ano passado, os pontos acumulados até agora revelam uma queda substancial no desempenho, evidenciando os desafios enfrentados nesta temporada.
Embora se diga que o fraco desempenho deste ano contribuiu para as recentes saídas de pessoal, Krack enfatizou a diferença de abordagem entre gerir uma “equipa automóvel” e uma equipa não-automóvel, sugerindo que as duas metades não devem ser misturadas. Ele disse:
“Você tem uma equipe para desenvolver e uma equipe automotiva.
“E você deve ter cuidado para não misturá-los demais.
“Quando é o carro é de muito curto prazo. Nós falamos [in] zero a oito, ou 10 ou 12 semanas; quando você desenvolve uma equipe, [it is] talvez meses e anos.
“É preciso isolá-los, não misturar muito, porque muitas vezes você pode ser influenciado por um resultado ruim, mas também pode ser influenciado por bons resultados.”
Com a chegada do ex-chefe da Mercedes Power Unit, Andy Cowell, como CEO em outubro, Krack reconheceu que a adição de Cowell forneceu um apoio valioso. Quando questionado se a responsabilidade pelo desenvolvimento da equipe ainda é dele, ele respondeu:
“Absolutamente.
“Mas acho que tenho um grande apoio aqui agora de Andy [Cowell]com a forma como dividimos nossas tarefas, como dividimos nossos trabalhos, então acho que estamos caminhando em uma boa direção.”
Alonso superou as expectativas da Aston Martin com performances de destaque em Grandes Prêmios selecionados. Porém, Krack enfatizou a importância de ter paciência com os resultados, sejam eles positivos ou não, enquanto a equipe trabalha para alcançar uma posição competitiva no grid. Ele acrescentou:
“Tivemos alguns bons resultados nas últimas semanas [referring to Fernando Alonso’s sixth and eighth-place finishes in Azerbaijan and Singapore]onde talvez o resultado tenha sido ainda melhor do que pensávamos.
“Portanto, mantemos a calma aí e também temos que manter a calma quando você não marca para um evento.”
